Chargé·e de mission/de projet – CDD – 6 mois

  • Date de parution : 3 septembre 2023
  • Date limite de candidature : 30 septembre 2023
  • Prise de poste souhaitée : début trimestre 4
  • Lieu : Grenoble essentiellement et des déplacements à prévoir en Isère/Drôme
  • Type de contrat : CDD 6 mois avec volonté de transformation en CDI
  • Rémunération : 2 200 €/net avant impôts
  • Temps plein sur base de 35 h / semaine
  • Statut : cadre
  • Organisme : Rézine
  • Télétravail : possible
  • Avantages : tous ceux légalement imposés (remboursement de l’abonnement de transport à hauteur de 50 %, indemnités kilométriques, mutuelle…)
  • Permis B attendu

Contexte

Présentation de Rézine

Rézine est une association fondée à Grenoble qui développe une critique du numérique et des réseaux et fournit dans ce cadre des connexions à Internet à ses membres. Elle organise régulièrement des événements publics qui visent à sensibiliser aux problématiques sociales et environnementales d’Internet. Rézine compare la question d’Internet à celle des autres réseaux structurants le territoire (eau, énergies, …). À l’instar de la gestion des réseaux d’eau, Rézine défend l’idée que plusieurs gestions sont possibles au-delà de l’abandon de la ressource aux entreprises à but lucratif. Rézine n’est pas un organisme public, mais se définit comme un commun qui appartient et est géré par ses membres. Notre association va évoluer vers une société coopérative d’intérêt collectif (SCIC) dans les prochains mois. C’est dans l’accompagnement de cette évolution que nous cherchons un·e chargé·e de mission.

Présentation de l’ESS

Le concept d’économie sociale et solidaire (ESS) désigne un ensemble d’entreprises organisées sous forme de coopératives, mutuelles, associations, ou fondations, dont le fonctionnement interne et les activités sont fondés sur un principe de solidarité et d’utilité sociale. Ces entreprises adoptent des modes de gestion démocratiques et participatifs. Elles encadrent strictement l’utilisation des bénéfices qu’elles réalisent : le profit individuel est proscrit et les résultats sont réinvestis. Leurs ressources financières sont généralement, en partie, publiques.

Mission/Activités

I) Accompagner la transition de Rézine, de son statut d’association vers celui de SCIC

Le processus de transformation s’est organisé en 3 étapes. Nous avons commencé par redéfinir avec l’ensemble des membres actifs ce qui nous animait et ce qui fondait l’action de la structure afin de redéfinir un socle politique partagé et solide avant d’envisager des évolutions de structure :

  • Local : basés sur Grenoble, nous voulons garder une proximité entre les membres actifs et les machines (qui sont à Lyon et à Grenoble). Cet ancrage local correspond aussi à différentes zones où nos bénévoles actifs déploient de l’internet (les groupes locaux).
  • Prix juste : Rézine est à but non-lucratif, les excédents sont reversés à notre objet.
  • Neutre : un opérateur à Internet se doit de respecter la neutralité du net et ne pas participer au capitalisme de surveillance.
  • Piloté par ses usagers et usagères.
  • Émancipateur : l’émancipation passe par le fait de comprendre comment fonctionne Internet. Nous défendons l’idée que la critique des technologies doit être fondée sur notre pratique (et vice-versa).

Dans un deuxième temps : les moyens. Il s’agissait de faire un état des moyens que nous souhaitions avoir au sein de la structure après son évolution. Nous avons arrêté un ensemble de contraintes (minimums et maximums) afin que la structure finale soit fonctionnelle et respecte les valeurs fixées dans le premier point.

Aujourd’hui, nous sommes à l’étape de la structure. Nous avons réalisé un premier travail afin de définir collectivement le type de société que nous souhaitons faire advenir, explorer les statuts et les fonctionnements d’autres entreprises afin de définir collectivement un certain nombre d’éléments qui nous semblent pertinents, avant d’aller chercher un accompagnement, notamment auprès de l’Urscop puisque la forme que nous avons retenue est celle d’une SCIC.

Dans ce cadre, il s’agira d’accompagner la recherche de financement en vue de cette transition et de participer aux discussions autour de ce processus.

II) Créer des partenariats avec des acteurs de l’ESS

Ce poste vise à créer, notamment autour de Rézine, un réseau d’acteurs intéressés pour développer la question de l’éducation populaire et de la formation autour des enjeux politiques du numérique. Les acteurs cités plus hauts sont divers et dépassent le seul champ du numérique et nous espérons réussir à les rapprocher pour améliorer les connaissances et produire une pensée politique de notre objet.

Il s’agira ainsi dans un premier temps de référencer les initiatives locales notamment dans la métropole de Grenoble, de créer et d’animer un réseau de partenaires ESS.

III) Coordonner le développement de la formation et l’éducation populaire au sein de Rézine

Le développement d’outils d’éducation populaire et de formation est l’objectif premier de ces interactions. Mais la première étape est de mettre en place des rencontres et échanges préalables pour envisager ensuite un outil prêt à l’emploi.

Attendus :

  • Un intérêt pour les sujets en lien avec Internet.
  • Capacité à travailler en équipe et avec des bénévoles.
  • Prévoir quelques réunions mensuelles les soirs et fins de semaine.
  • Gestion de projets.
  • Le poste exige un niveau important d’autonomie, ainsi que des capacités d’analyse et de synthèse.
  • Des qualités organisationnelles, relationnelles, de pédagogie et de communication.
  • Bonne pratique bureautique avec Libre Office, et des outils numériques en général.

Formation

  • Une première expérience dans un emploi similaire est appréciable.
  • Une bonne connaissance du milieu associatif et de l’ESS est appréciable.
  • Une connaissance de Rézine est un plus très appréciable.

Conditions particulières

  • Lieu d’activité : l’organisation du travail est flexible (horaires variables et télétravail possible) mais essentiellement centrée sur Grenoble et soumise aux contraintes des autres partenaires.
  • Prévoir des réunions les soirs et les fins de semaine.

Organigramme

  • Placé·e sous l’autorité hiérarchique du CA de Rézine et accompagné·e dans ses missions par une commission.

Contact

Envoyer un mail à contact@rezine.org. Joindre CV et lettre de motivation.